Home

Wie heeft er zin in vergaderingen?
Bijna niemand.
Wie kijken er graag naar een televisieprogramma?
Bijna iedereen.
Stel je een vergadering voor, die net zo leuk is, als kijken naar je favoriete programma. Dat kan, door een goed programma te maken. Zoals blijkt uit de weerstand tegen vergaderen, gaat dat niet vanzelf. Daarvoor is een programmamaker of regisseur nodig. Zo iemand heet een facilitator of een procesbegeleider. mind@work begeleidt niet alleen effectieve vergaderingen, maar leert u ook, hoe dat zelf te doen.

Hoe werkt dat, faciliteren? Op de contact pagina een tijdelijk aanbod van een exemplaar van het boek “Faciliteren zonder Omwegen”

Wat heb je nodig voor effectieve besluitvorming?
Faciliterend leiderschap. mind@work ondersteunt leiders en professionals in hun vergaderingen, meetings en workshops. Door het ontwerpen en uitvoeren van interactieve processen, waarin de deelnemers effectiever met elkaar communiceren. mind@work beschikt over kennis en ervaring met te veel methoden en technieken (Agile, lean, Appriciative Inquiry, Large Scale Interventions, Open Space, …) en een methodologie om de best passende keuze te maken.

Loodsen
Jan Lelie is thuis in faciliterenMijn naam is Jan Lelie en ik faciliteer. Ik maak met u een programma, om op de gewenste bestemming te komen. Vergelijk me met een loods, die een schip met haar bemanning door een lastige passage loodst. Ik kom aan boord, sta naast u of uw “kapitein” en uw “bemensing” en geef aanwijzingen hoe we met elkaar werkbare koersen vinden. Ik ga niet over de bestemming, het doel, ik ga niet over de deelnemers – en u vaak ook niet. We vinden met elkaar uit, wat hoe werkt en wie wat wanneer gaat doen.

Ik heb één belangrijk voordeel over een loods: ik kan ook de ruimte (“het schip”) inrichten. Ik schep situaties waarin we samen beslist betere besluiten nemen. Dit doe ik al meer dan 25 jaar professioneel.

Daarbij gebruik ik een methodologie, die ik ook “mind@work” noem: hoe mensen communiceren, hoe het menselijke brein werkt, hoe we besluiten nemen in groepen, groepsdynamiek.

Disclaimer
Gebruik van deze website houdt in, dat u bekend bent met de disclaimer op pagina https://www.mindatwork.nl/?p=2636